Экономика и финансы

В наше время ответственность за выполнение любого рода работ можно переложить на плечи сторонних организаций. В частности, вести всю бухгалтерскую документацию фирмы, осуществлять составление налоговой отчетности, ее сдачу в налоговые органы, расчет заработной платы, могут специалисты аутсорсинговых компаний. Такая форма сотрудничества имеет большое количество преимуществ для владельцев собственных предприятий, именно поэтому этот вид услуг набирает все большую популярность. Бухгалтерский аутсорсинг позволяет экономить бюджетные средства предприятия на обучение и содержание собственного штата бухгалтеров, а соответственно, отпадает необходимость оплаты налогов, содержания рабочего места и покупки програмного обеспечения. Есть две формы сотрудничества с аутсорсинговой компанией - это заключение договора на долгосрочное обслуживание, или на временное, на период сдачи квартальных и годовой отчетностей, или на время декретного или больничного отпуска собственного бухгалтера.

В наш век люди часто работают в сферах, которые традиционно не ассоциировалась с их полом. Например, мужчины становятся медбратьями, а женщины - директорами компаний. Новое американское исследование показало, что мужчины и женщины, имеющие работу с высокими должностными полномочиями и обязанностями, но не связанную с их половой принадлежностью, будут более строго судимы коллегами и начальством за их ошибки. Как утверждают эксперты Йельского университета, гендерные барьеры в профессиях по-прежнему существуют.

О том, как много значит бренд работодателя для привлечения лучших специалистов, хорошо известно. А если в никому не известную компанию приходит «раскрученный» сотрудник?!

Недоверием и настороженностью могут встретить специалиста, решившегося и успевшего провести рекламную кампанию «имени себя», и в рекрутинговом агентстве, и в компании, куда он стремится устроиться на работу. Небезосновательно считая, что «известность и популярность нужна артистам, а не инженерам», Дмитрий Юркин, руководитель ЧП «Шифт», предпочитает не брать к себе на работу «излишне говорливых и самовлюбленных» кандидатов. Противоположной точки зрения придерживается Анатолий Строкань, административный директор НПП «Атис-плюс». «Узнаваемый человек в компании - это только плюс. Обычно люди, которые сумели создать «личный бренд», могут легко общаться с прессой, выступать на конференциях, участвовать в выставках, проводить семинары. И это очень помогает в продвижении продуктов или услуг, которые предоставляет компания. Особенно если такие люди являются техническими специалистами, а не работают исключительно в сфере маркетинга и рекламы», - считает г-н Строкань.

Президиум Верховного суда (ВС) РФ обобщил судебную практику по делам коррупционной направленности. Выступивший на заседании председатель ВС Вячеслав Лебедев отметил, что наиболее распространенным видом преступлений этой категории является взяточничество. За девять месяцев 2010 года за мздоимство было осуждено 1393 человека. Правда, реальные сроки из них получила лишь четверть. Президиум ВС рекомендовал судам при рассмотрении дел о преступлениях коррупционной направленности выявлять причины и условия, способствовавшие их совершению, и ставить перед органами государственной власти вопросы об их устранении. Выступивший на заседании председатель ВС Вячеслав Лебедев отметил, что проанализированные судебные материалы по делам коррупционной направленности говорят о том, что предметом судебного рассмотрения все чаще становятся дела, возбужденные в отношении должностных лиц, занимающих высокое положение в системе госорганов власти и управления. По мнению господина Лебедева, это свидетельствует о повышении эффективности принимаемых мер по противодействию коррупции.

Исследовательский центр рекрутингового портала Superjob.ru провел масштабное исследование, посвящённое гендерному распределению в различных сферах деятельности. Респондентам было предложено оценить, кто, по их мнению, проявляет себя лучше в том или ином виде деятельности - мужчины или женщины.

Стоит сказать, что в большинстве случаев представления россиян о том, кто успешнее в той или иной области - мужчины или женщины - соответствовали ситуации на рынке труда. Так, более половины россиян (58%) убеждены, что бухгалтер - исключительно женская профессия. Это подтверждается и статистикой по соискателям: представителей сильного пола в этой сфере всего 5% (против 95% дам).

Повышение пенсионного возраста явилось бы важной составной частью пенсионной реформы в РФ, считает глава миссии МВФ в России, заместитель директора европейского представительства МВФ Юха Кахонен. Сейчас пенсионный возраст в России для мужчин составляет 60 лет, для женщин - 55. Вице-премьер, министр финансов РФ Алексей Кудрин 18 октября высказал мнение, что пенсионный возраст мужчин может быть повышен до 62 лет, женщин - приближен к 60. По мнению Кудрина, повышение пенсионного возраста в РФ, который является самым низким в Европе, в перспективе неизбежно для стабилизации пенсионной системы. При этом президент России Дмитрий Медведев заявил 11 ноября, что пенсионный возраст в России в ближайшее время повышаться не будет.

Вчера экономисты и социологи подвели предварительные итоги 2010 года в том, что касается динамики зарплат населения. Согласно последним данным Росстата, в номинальном выражении заработки в 2010 году росли примерно на 11%, а в реальном выражении – с поправкой на инфляцию – примерно на 4%, или почти вдвое меньше, чем до кризиса.

Однако экономисты увидели в этих цифрах лукавство статистики и назвали рост зарплат фантомным. Потому что многие граждане тратят почти все свои деньги на продукты питания и услуги ЖКХ, которые дорожают с опережением инфляции и роста зарплат. Так что за сводками о росте зарплат часто скрывается реальное снижение доходов. Наиболее пострадавшими оказываются бюджетники, работники здравоохранения и образования, то есть тех самых сфер, которые объявлены для государства «приоритетными». Социологи подтверждают: материальное положение большинства россиян за 2010 год либо не изменилось, либо ухудшилось.

Мэр Москвы Сергей Собянин настаивает на ликвидации избыточных управленческих структур и оптимизации численности бюрократического аппарата столицы, передает ИТАР-ТАСС. Выступая сегодня перед депутатами Мосгордумы, градоначальник напомнил, что сейчас в органах управления города создано чуть более 30 тыс должностей.

"На самом же деле управлением занимается гораздо больше: под каждым департаментом и структурным подразделением есть еще учреждения, которые иногда в десятки раз по численности больше, чем сами департаменты и управления", - констатировал С.Собянин. По его словам, зачастую такие структуры "выполняют управленческие функции, и, более того, порой подменяют руководителей департаментов, размывая тем самым и ответственность, и структуру управления, делая ее невнятной".

Хорошая декабрьская новость: новогодние премии возвращаются. Но есть и плохая: зловредные специалисты в области управления персоналом всячески настаивают на том, что эту традицию нужно опять изживать.

Помните американский фильм, довольно старый, где герой Чеви Чейза мечтает о том, как он получит премию по итогам года и пустит ее на строительство бассейна? Потом еще президент компании решает не выплачивать эту премию, тогда контуженый родственник главного героя похищает президента, тот раскаивается, и все встречают Рождество с плясками и хлопушками. Так вот, руководство российских компаний от таких сюрпризов в первое посткризисное Рождество решило застраховаться: годовые премии, практически исчезнувшие в кризис из корпоративного обихода, возвращаются.

Рекрутинговый портал Рунета Работа@Mail.Ru (http://rabota.mail.ru/) подвел итоги ежегодной национальной Премии «Работа года-2010». Премия «Работа года» ориентирована на компании, чей бизнес строится на массовом клиентском обслуживании: магазины, банки, страховые компании, рестораны и т.д. Поскольку именно эти компании ведут наиболее активную работу по поиску и подбору персонала самого разного уровня: от кассиров до управляющих филиалами. Эффективность системы подбора и мотивации персонала во многом зависит от репутации компании на рынке труда. Участие и победа в Премии «Работа года» позволяют работодателям выделиться на фоне конкурентов, повысить свою привлекательность для потенциальных сотрудников, партнеров, инвесторов, а также снизить затраты на подбор персонала.

Минздрав после четырехмесячного обсуждения законопроекта "Об основах охраны здоровья граждан" с медицинским сообществом представил окончательный вариант документа. Несмотря на то что документ содержит статью, конкретизирующую оказание платных услуг, отделяя их от бесплатной медпомощи, эксперты уверены, что предлагаемые формулировки не смогут жестко разграничить бесплатные и платные услуги - рост числа последних неизбежен.

Премьер-министр РФ Владимир Путин считает целесообразным привлекать гражданские вузы к переквалификации бывших военнослужащих.

"Я думаю это правильное предложение, потому что, во-первых, оно позволит и вузы загрузить в период сокращения... контингента абитуриентов, и даст возможность офицерам бывшим получить новую специальность, образование, либо повысить квалификацию", - сказал в понедельник премьер, выступая на межрегиональной конференции "Единой России", посвященной Дальнему Востоку.

"Обязательно рассмотрим это проект", - пообещал Путин.

РИА Новости

Мэр Москвы Сергей Собянин подписал постановление "Об утверждении цен, ставок и тарифов на жилищно-коммунальные услуги для населения на 2011 год", согласно которому москвичи будут платить за ЖКУ с 1 января от 10% до 20% больше, при этом тарифы вырастут меньше, чем в этом году.

Для сравнения, с 1 января 2010 года тарифы на услуги ЖКХ в столице увеличились в среднем на 26%, причем по некоторым позициям рост составил почти 30%. На 2011 год власти Москвы установили предельный рост тарифов ЖКХ в среднем на 15% по всем услугам, вместо планировавшихся 24%.

Иногда бизнес-процессы требует ввести нового человека в команду в кратчайшие сроки. Что можно предпринять, чтобы сделать этот процесс наиболее эффективным?

Для того чтобы реализовать сложный и срочный проект в одном из регионов, было принято решение усилить двумя российскими специалистами группу инженеров ООО «Снегур». Времени было мало, а работы много. Поэтому руководители компании, наскоро представив коллег друг другу и потребовав скорейших результатов, отправили их в дальний путь. Однако когда начали приходить «вести с фронта», даже в формальных словах отчетов ощущалось присутствие каких-то неурядиц.

С 2011 года бесплатной медицины в России может не остаться, а с 2014 года без предъявления полиса ОМС не придется рассчитывать на «скорую». Это предусматривают законопроекты, уже внесенные и готовящиеся к внесению в Госдуму. По мнению экспертов, речь идет о «незатратной чиновничьей приватизации» медуслуг.

С 1 января 2011 года тарифы на услуги ЖКХ будут повышены не более чем на 15%, заявил столичный градоначальник Сергей Собянин, при этом в сентябре федеральные чиновники установили стандарт предельной стоимости в 12,4%. Москвичи не верят в объяснения чиновников, что рост цен обусловлен инфляцией, и говорят, что не понимают, за что они платят.

На прошлой неделе мэр Москвы Сергей Собянин обозначил границы повышения тарифов на жилищно-коммунальные услуги в следующем году. По его словам, предельная планка повышения тарифов на ЖКХ не должна подниматься выше 15%. Градоначальник отметил: «Мы должны учитывать инфляцию, стоимость энергоносителей, но не должны поднимать тарифы беспредельно». Однако в федеральном бюджете на 2011 год цифра больше чем вдвое ниже, а именно 6,5%. Соответственно московские власти рассчитывают на повышение цен на энергоносители на 8,5%.

Государственная статистика становится послушным инструментом в руках политиков

В период, когда и сама власть, и руководящая партия «бронзовеют», резко повышается соблазн представить реальную картину «чуть лучше», чем есть на самом деле. И такая с виду нейтральная сфера, как статистика, выходит на передний план, превращаясь в политический инструмент. Критика данных, которые дает сегодня Росстат, со стороны большинства экономистов и политологов зашкаливает. Между тем сам Росстат позиционирует себя в роли скорее калькулятора, точного и беспристрастного, чем инструмента влияния.

На вчерашней пресс-конференции руководства Федеральной службы государственной статистики (Росстат) были озвучены первые оценки Всероссийской переписи населения-2010. В ходе нее было заполнено 143,2 млн. переписных листов, причем в эту цифру вошли в том числе и те граждане, которые отказались участвовать в мероприятии или которых не застали на месте переписчики. В итоге Росстат запросил у административных источников (ЖЭКов и ДЕЗов) информацию о поле и возрасте на 3,6 млн. человек. Из этого косвенно вытекает, что в переписи не приняли участие как минимум 2,5% россиян. Между тем, по данным социологических центров, таких, как фонд «Общественное мнение», Левада-Центр и Всероссийский центр исследования общественного мнения, которые напомнил вчера глава Росстата Александр Суринов, в переписи не приняли участие от 7 до 11% россиян. Он объяснил такое расхождение оценок тем, что перепись касалась как гражданского населения, так и заключенных, военнослужащих, срочников. Социологические же центры обычно учитывают только гражданское население.

Введенные ранее квоты привели лишь к тому, что рынки стали пустеть, а цены – расти

Все попытки российских властей удалить гастарбайтеров из сферы розничной торговли терпят крах. Поэтому опубликованное вчера очередное постановление правительства, согласно которому труд иностранцев на рынках и в магазинах в 2011 году должен быть полностью исключен, эксперты встретили с нескрываемым скептицизмом. По их мнению, ситуация вряд ли изменится, и зарубежные торговцы с рынков никуда не денутся. А вот цены в розничной торговле могут вырасти, что напрямую ударит по карманам россиян.

Уровень минимального размера оплаты труда (МРОТ) в Москве, утвержденный на 2011 год, станет самым высоким по России, заявил в четверг мэр Москвы Сергей Собянин. В четверг утром мэр Москвы, а также председатель Московской федерации профсоюзов Михаил Нагайцев и председатель Московской конфедерации промышленников и предпринимателей (работодателей) Елена Панина подписали трехстороннее соглашение о МРОТ в столице на 2011 год. Согласно документу, с 1 января 2011 года МРОТ в Москве достигнет 10,4 тысячи рублей, а с 1 сентября 2011 года - 10,9 тысячи рублей.

России ежегодно необходимо привлекать порядка 5 млн иностранных работников, считает глава Федеральной миграционной службы России Константин Ромодановский. «Ежегодно требуется порядка 5 млн иностранных рабочих, из них 40-60 тыс. - высококвалифицированных специалистов, которых в настоящее время у нас чуть более 50% от этой цифры», - сказал господин Ромодановский. По его словам, в 2011 году квота на привлечение иностранной рабочей силы будет снижена до 1,7 млн человек, что на 100 тыс. человек меньше квоты 2010 года.