Не выдерживающим никакой критики назвали уровень охраны труда в своей организации более трети (35%) работающих россиян. Участники опроса уточняют, что в их организациях сотрудникам не выдаётся необходимая спецодежда, не оформляются страховые полисы, не оплачиваются больничные листы, а оборудование давно устарело. «Об охране труда начинают задумываться только после того, как случается что-то нехорошее...» - сетуют респонденты.
В отличие от них 15% респондентов считают, что охрана труда в их организациях находится на высоком уровне. Чаще остальных этой точки зрения придерживаются специалисты, ответственные за охрану труда на своём предприятии: «Я являюсь инженером по охране труда. Не всегда удаётся соблюсти все нормативы, хотя мы и стремимся к этому, повышая затраты на охрану труда».
Затруднились с ответом 11% россиян: «У нас не производство, и вероятность несчастного случая близка к нулю»; «Недавно работаю».
Тем не менее, специалисты по охране труда работают в 57% отечественных организаций - такие данные были получены в ходе опроса, проведённого среди 500 российских менеджеров по персоналу. По мнению эйчаров, «любое предприятие, имеющее штат сотрудников от 50 человек, обязано ввести данную должность». На практике эту должность чаще вводят в организациях с численностью персонала от 1000 до 5000 человек (82%).
Об отсутствии в их организациях специалиста по охране труда сообщает 43% респондентов. При этом некоторые менеджеры по персоналу сетуют, что в связи с отсутствием данного специалиста ответственность за охрану труда возложена на них: «К сожалению, нет. Его обязанности приходится выполнять мне».
www.superjob.ru
Кто-то о чистке канализации выскажется с неприязнью. "Фи! Какая гадость!" А я ничего противного в этом не вижу, приходилось делать. И знаю, что в канализации пахнет намного приятнее, чем во многих коллективах. И пользы от работе в ней больше.