В коллективе всегда складывается определенный стиль взаимоотношений, и когда на обеде сотрудники собираются вместе, чтобы провести время за чашечкой чая, побыть в неформальной атмосфере дружеского общения. К сожалению, грамотно организованные обеденные перерывы – явление пока еще не столь частое, как хотелось бы.
Если каждый из работников тратит обеденный перерыв по собственному усмотрению, то возможности для дружеских чаепитий сильно сокращаются, а вот доставка горячих обедов в офис может кардинально изменить ситуацию. Если каждому из работников организации будет предоставлено право попробовать вкусный обед, то и собираться в теплой обстановке сотрудники будут гораздо чаще.
Такая сплоченность не может не повлиять на общее настроение и коллективный дух. Люди, которые питаются вместе, обычно гораздо больше общаются, вот и выходит, что доставка еды в офис служит своеобразным цементом настроения коллектива. Если в фирме оборудовано место для питания, то при отсутствии доставки обедов сотрудники будут либо уходить в столовые, либо питаться чем бог послал, включая сухую пищу и гамбургеры, либо приносить еду из дома. Когда у одного сотрудника на столе лежит яблочко, а у другого принесен из дома горячий суп, такой разброс блюд не способствует единому настроению во время обеда. А вот если еда в офис доставлена всем одинаково вкусная и красиво сервированная, то и посидеть, общаясь с коллегами, за общим нарядным столом захочется каждому.
Руководство, которое понимает, что бесплатная доставка обедов в офис отлично стимулирует коллектив и каждого сотрудника в отдельности. Вложив не так уж и много средств в организацию питания сотрудников, грамотный начальник получит гораздо большую отдачу от такой стимуляции. Люди, уверенные в том, что руководство стремится улучшить их жизнь, в свою очередь стараются работать как можно лучше, увеличивая профит организации. А дополнительным бонусом в регулярному питанию можно считать то, что получая ежедневную порцию пищи в одно и то же время человек приучает свой организм к бесперебойному функционированию. Здоровье- лучший способ чувствовать себя прекрасно. Чаще всего с работы приходят уставшие и расстроенные люди, и поэтому в тех организациях, где на работу люди ходят как на праздник, обычно самые большие доходы и самые высокие нематериальные показатели эффективности труда.