Экономика и финансы

Первые дни на работе всегда остаются самыми незабываемыми для сотрудника. И от того, как будет организован прием, зависит многое. Как помочь новичку адаптироваться на новом месте?

Со стороны может показаться, что офис каждой компании живет своей необычной и удивительной жизнью. Снующие девушки на «шпильках» с документами в руках, сисадмины, посмеивающиеся над бестолковыми юзерами, всезнающие секретари и строгие начальники - все они похожи и одновременно не похожи друг на друга. И человека, впервые переступающего порог офиса, который должен стать его новым местом работы, порой может охватить недоумение. Как разобраться новичку в этом хитро­сплетении информационных потоков, правил и обязанностей, как запомнить имена коллег? Естественно, на эти же вопросы пытаются ответить и специалисты по персоналу. Они должны обеспечить новичку возможность как можно быстрее и результативнее влиться в коллектив и приступить к работе. Однако когда дело доходит до конкретных шагов, ответов на вопрос «как это сделать?» оказывается не так уж много.

Официальная безработица в России выросла за две недели на 1,7% и составила 1,61 млн человек, сообщила в понедельник пресс-служба Минздравсоцразвития России. «За последний отчетный период - с 26 января по 2 февраля 2011 года - численность безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости, возросла на 1,7% (или 27,4 тыс. человек) и по состоянию на 2 февраля 2011 года составила 1 млн 607 тыс. 153 человека», - говорится в сообщении министерства. Численность безработных граждан снизилась в четырех регионах России: Мурманской, Вологодской, Архангельской областях, Чеченской Республике. За отчетный период рост численности безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости, отмечен в 79 регионах РФ, в том числе в республиках Калмыкия и Хакасия, Орловской, Магаданской и Оренбургской областях.

С начала октября 2008 года общая численность уволенных работников достигла 1,593 млн человека. Из числа уволенных 478,5 тыс. человек было трудоустроено, в том числе 254,55 тыс. - в прежней организации.

www.banki.ru

Бизнес и частные агентства занятости продолжают отстаивать легализацию заемного труда в России. Ассоциация европейского бизнеса (АЕБ; объединяет 600 компаний из стран ЕС и России) заявила вчера о своем несогласии с позицией депутатов комитета Госдумы по труду и соцполитике, которые предлагают запретить в РФ использование заемного труда (об этой инициативе "Ъ" писал 10 ноября 2010 года). Ранее свое несогласие с законодателями уже высказывали представители Американской торговой палаты.

В случае если заемный труд будет запрещен, армия российских безработных пополнится еще на 100 тыс. человек, многие из них не смогут найти работу, заявила председатель комитета по трудовым ресурсам АЕБ Ольга Банцекина (возглавляет кадровую компанию Coleman Services). В АЕБ считают, что запрет заемного труда может привести не только к росту безработицы, но и потере инвестиционной привлекательности, уменьшению налоговых отчислений, росту коррупции, серых и черных схем оплаты труда и нелегального привлечения рабочей силы. По мнению гендиректора АЕБ Франка Шауффа, запрет "современных и эффективных форм использования трудовых ресурсов не может не отразиться на инвестиционном и бизнес-климате в России" и противоречит долгосрочным планам правительства РФ по модернизации российской экономики.

Рейтинг учитывает 20 наиболее популярных запросов на поиск персонала на основе количества соответствующих вакансий, размещённых в базе рекрутингового портала Superjob.ru в течение января 2011 года. Данное исследование отражает спрос рынка труда на представителей определённых профессий и специальностей. Длительные новогодние каникулы не оказали значительных изменений на структуру спроса рынка труда. Состав участников ТОП-20 самых востребованных профессий не изменился, наблюдается лишь минимальная рокировка мест.

Лидирующие позиции в рейтинге запросов работодателей, как и в конце прошлого года, продолжают удерживать квалифицированные рабочие, спрос на которых составил 9,8% от совокупности вакансий.

С проблемой безработицы Дмитрий Медведев вместе с премьером Владимиром Путиным и правительством начали борьбу сразу после кризиса 2008 года. Минздравсоцразвития предложило комплекс мер, в числе которых были улучшение работы центров занятости, увеличение верхнего предела пособий по безработице до 4,9 тыс. руб., переобучение граждан, помощь в самозанятости. Последнее означало то, что государство начало предоставлять безработным, желающим создать свой бизнес, субсидию в 58 тыс. руб. В итоге согласно представленным вчера Минздравсоцразвития данным, численность безработных снизилась с 6,2 млн человек на начало 2010 года до 5,4 млн человек на сегодняшний день. Уровень общей безработицы на начало 2011 года снизился с 8,2% до 7,2%.

«Если бы не низкая зарплата, я был бы счастлив на работе», - уверяют 22% россиян, принявших участие в опросе Исследовательского центра рекрутингового портала Superjob.ru. Как выяснилось в ходе одного из наших предыдущих исследований, источник счастья на работе - это доброжелательная атмосфера в коллективе и хороший заработок. А что же делает работников несчастливыми?

По словам 22% россиян, счастья от пребывания на работе их лишает низкая оплата труда: «За работу, которую я выполняю добросовестно, платят копейки».

Строка с информацией об ожидаемом размере заработной платы - далеко не последняя деталь резюме. Как выяснил Исследовательский центр рекрутингового портала Superjob.ru, поиск работы становится более эффективным, если соискатель чётко определяет в резюме свои зарплатные ожидания. По утверждению 49% работодателей, содержание графы «оклад» не имеет для них решающего значения, поскольку прежде всего они обращают внимание на «профессиональные качества и опыт соискателя», а также «соответствие кандидата требованиям вакансии». «Мы будем рассматривать всех, и в каждом конкретном случае решать вопрос об оплате труда и занимаемой должности», - уверяют представители компаний.

Как известно, благоприятный психологический климат в коллективе способствует сплочённости сотрудников, повышает их лояльность к организации и снижает текучесть кадров. Эту точку зрения разделяет и каждый третий участник нашего опроса (33%). По словам респондентов, счастливыми на рабочем месте они бывают в первую очередь благодаря общению с коллегами. При этом женщины, являясь существами более чувствительными и разговорчивыми, выбирали этот вариант ответа заметно чаще, чем мужчины (45% против 22%). Денежное вознаграждение назвали основным источником счастья на работе 30% респондентов. Интересно, что среди участников исследования, выбравших этот вариант ответа, мужчин и женщин практически поровну (30% и 29% соответственно).

С заметным отрывом в списке рабочих моментов, делающих наших сограждан счастливыми, следует «видимый результат от проделанной работы» (9%).

Поводом для обращения ВТБ 24 в КС послужил трудовой спор банка с бывшим управляющим его красноярского филиала Игорем Тихоновым и его заместителем Юрием Легаловым. Оба топ-менеджера были уволены летом 2007 года в связи с принятием необоснованных решений, а также отсутствием обязательного контроля за подчиненными подразделениями и проводимыми операциями, что привело к финансовым потерям банка на сумму свыше $16 млн и ухудшению его кредитного портфеля.

Суд первой инстанции, в котором топ-менеджеры обжаловали свои увольнения, сначала им отказал - но в 2008 году истцам удалось добиться пересмотра дела и восстановления в должности. В соответствии с Трудовым кодексом им были выплачены зарплата за время вынужденного прогула и компенсация морального ущерба - в целом около 2 млн руб.

Чиновники, учителя и родители должны сформировать в обществе новое отношение к школьной учебе и осознать, что не экзамены являются целью обучения, а занятия наукой и получение детьми качественного образования, заявил министр науки и образования РФ Андрей Фурсенко в ходе телемоста Москва-Томск, посвященного проблемам подготовки кадров для инновационной экономики.

"Ненормально, когда школы работают с одной целью - показать результативность на экзаменах. Это нерациональное расходование интеллектуального потенциала учителей и школьников. Это определяется не какой-то официальной политикой, а отношением общества, когда мы настолько абсолютизировали и демонизировали экзамены, что готовиться к ним дети начинают с первого класса", - сказал Фурсенко.

Премьер-министр РФ Владимир Путин призвал Минобрнауки проанализировать с экспертами и ни в коем случае не спешить с внедрением новых образовательных стандартов в школах, согласно которым единственным обязательным предметом может стать физкультура.

"Андрей Александрович, разворачивается дискуссия по поводу новых образовательных стандартов", - обратился Путин к министру образования и науки Фурсенко на заседании президиума правительства.

В новых федеральных государственных образовательных стандартах нет содержания образования. Как в этой ситуации будут составляться школьные программы, в интервью РИА Новости рассказывает заместитель директора Института стратегических исследований в образовании Российской академии образования Ирина Логвинова.

Чтобы продукты питания дольше сохраняли свою свежесть и питательные качества, люди кладут их в холодильник. Но этот чревзвычайно полезный в быту агрегат может выполнять свои функции только подключённым к электросети. А если хочется поехать за город на пикник? Тёплое пиво мало кто любит, да и сливочное масло растает.
Но в двадцать первом столетии, кроме холодильников стационарных, имеются также холодильники-сумки, называемые также термосумки или термоконтейнеры. Такие холодильники-сумки работают аналогично термосу – сохраняют внутри себя холод или тепло, и используются для кратковременного сохранения напитков и продуктов в горячем, охлаждённом или замороженном виде.

Новый закон РФ "Об образовании", публичное обсуждение проекта которого завершилось 1 февраля, должен гарантировать учителям возможность повышения квалификации не реже, чем раз в пять лет в объеме как минимум 72 часа, что утверждалось прежним законодательством, считает президент Академии повышения квалификации и профессиональной переподготовки работников образования (АПКиППРО) Эдуард Никитин.

Общественные обсуждения нового варианта законопроекта "Об образовании" проходили на специальном сайте www.zakonoproekt2010.ru. Новый документ заменит два базовых закона - "Об образовании" и "О высшем и послевузовском профессиональном образовании", которые были приняты в 1992 и 1996 годах соответственно. В нем будут прописаны нормы по всем уровням образования, включая дошкольное, профессиональное - начальное, среднее и высшее, и дополнительное.

В московских школах пошли слухи о сильном сокращении бесплатных учебных часов

Принятие в марте прошлого года Федерального закона № 83, изменившего порядок финансирования всех государственных учреждений, вызвал много страхов в обществе. Главный фантом – переход фактически к платному образованию в средней школе. Чиновники и парламентарии пытались тогда страхи развеять, как выяснилось, не совсем удачно, ибо некоторые школы успешно пользуются ими в своих интересах.

Как рассказала «НГ» мама ученика одной из московских школ, после новогодних праздников родителей пригласили на собрание и объявили, что со следующего сентября вводятся новые стандарты начального школьного образования, которые предполагают два урока русского в неделю, две математики и один урок чтения. Все остальные предметы станут платными, и родители должны сами решать, какие еще знания должен осваивать их ребенок, то есть на какие знания у них хватит денег. «Нам сказали, что 2011-й – последний год нормального финансирования для нашей школы, и уже с сентября будет сильно урезана учебная программа. Наша школа – государственная, бесплатная, но имеет статус спецшколы с углубленным изучением английского языка, этот статус также будет нивелирован со следующего года, – сказала корреспонденту «НГ» мама одного из учеников младших классов школы. – Тем не менее у нас есть шанс получить особый статус, а значит, и особое финансирование. Для этого надо найти особую программу, и нам такую предложили». Директриса школы и завуч предложили родителям присоединиться к программе «Эй-левел».

Непобедимая инфляция ставит крест на достойной старости россиян

Вчера Минздравсоцразвития и Пенсионный фонд России (ПФР) отчитались об очередных успехах пенсионной системы. Пенсии с 1 февраля будут проиндексированы на 8,8%, и эта индексация не потребует вливаний из федерального бюджета. К тому же в программу государственного софинансирования пенсии с каждым годом вступает все больше граждан, и теперь ее участниками стали аж 3% населения. Независимые эксперты считают все эти успехи сомнительными. Индексация свидетельствует о том, что правительство не победило инфляцию. В таких условиях любые пенсионные накопления – даже удвоенные и гарантированные государством – рискуют в течение нескольких десятилетий просто сгореть.

Число неспособных платить дань за средневековое наше ЖКХ растет, а долги их перекладывают на тех, кого не задавил еще коммунальный пресс, и цифры в платежках увеличиваются каждый месяц, порождая все новых должников. В 2010 году воронежцы задолжали за коммуналку почти двести миллионов рублей, и даже усилиями судебных приставов удается гасить не более шестой их части.

По крайней мере, в этом уверены разработчики федеральной целевой программы «Жилище» на 2011-2015 гг., утверждённой Правительством РФ

Только недавно одно из международных исследовательских агентств опубликовало малорадостные данные: чтобы купить квартиру в Москве среднему россиянину понадобится от 20 до 40 лет, при этом в 2 десятка уложатся только те, кто не будет тратить зарплату ни на еду, ни на одежду.

Эксперты компании Penny Lane Realty - ведущего оператора на рынке жилой и коммерческой недвижимости - определили ТОП-10 профессий, обладателям которых банкиры охотнее всего дают кредиты.

1. Особы, приближенные к банку.

Это даже и не профессия вовсе. Любые клиенты от председателя, зампредседателя банка и остальные приближенные к руководству банка, независимо от профессии и рода деятельности, имеют фору. Главное - жарить вместе с руководителем банка шашлык в его доме на Рублевке, да попивать хорошие спиртные напитки, тогда все требования банка заемщику нипочем и он сразу становится самым любимым клиентом.

Постановление мэрии о программе борьбы с безработицей в Москве подписано 17 января. Документ утверждает запланированные на 2011 год мероприятия, как внутригородские, так и продиктованные федеральным центром, по содействию трудоустройству - частично они составляют стандартные мероприятия региона по финансированию служб занятости и по трудоустройству спецгрупп населения (инвалидов, подростков в возрасте 14-18 лет, безработных, содержащих иждивенцев), а в основной части - мероприятия, рекомендованные федеральным центром в 2008-2009 годах всем регионам для борьбы с последствиями кризиса на рынке труда.

«Федеральная» часть софинансируется правительством РФ, причем, похоже, без особых скидок на реальный уровень безработицы в регионе.