Все новости и статьи

«Что бы вы стали делать, если бы ...?» - с таким вопросом все чаще обращаются к соискателям на собеседованиях. Но, хотя такой прием в целом эффективен, однако некоторые моменты делают его совершенно бесполезным.

Когда компания «Акси», специализирующаяся на продажах оборудования и мототехники, озаботилась подбором кандидатов на должность начальника отдела маркетинга и рекламы, консультанты порекомендовали руководству прибегнуть к такому методу оценки соискателей, как кейсовое интервью. Сторонний специалист помог сформулировать гипотетические ситуации и определить наиболее предпочтительные варианты ответов. После чего каждому из претендентов предлагалось решить эти задачи. На работу же наняли того, кто справился наилучшим образом. Однако уже спустя четыре месяца новый сотрудник, не продемонстрировавший сколько-нибудь впечатляющих результатов за время работы в компании, по­требовал значительного повышения зарплаты. А через полгода он уволился, обидевшись на «нехороших» начальников, отказавшихся рассматривать этот вопрос до момента разработки новичком концепции продвижения на рынок одного из новых продуктов. «Насколько мне известно, этот человек ушел в одну очень известную компанию. Грустно признать, но мы нарвались на пустышку, «профессионального делателя карьеры», который научился прекрасно проходить собеседования и решать кейсы», - посетовал Яков Фаленко, директор ООО «Акси».

Служба исследований HeadHunter решила выяснить, насколько сильна сейчас тенденция, когда руководящие должности занимают совсем еще молодые люди. В опросе, проходившем на сайте hh.ru с 8 по 15 марта 2011 года, приняли участие 600 представителей компаний, зарегистрированных на сайте. Результаты ошеломляющие. Хотя кому-то они, наоборот, покажутся вполне предсказуемыми.Почти в половине опрошенных компаний руководящие позиции занимают молодые люди в возрасте до 25 лет.

В большинстве случаев молодые руководители достигли этой должности внутри компании, постепенно продвигаясь по карьерной лестнице.

Интересно, что чаще всего объектом страсти становятся коллеги из других отделов. С начальником кинулись в омут любви 13% опрошенных, а 8% встречались с подчиненным. К сожалению, выяснить, как соотносятся эти 13% подчиненных и 8% начальников (сколько из опрошенных имели в виду одни и те же отношения), не представляется возможным. Для настоящего чувства нет разницы между съемочной площадкой и, например, строительной. Это подтверждает и новое исследование HeadHunter. Больше половины опрошенных заводили роман на работе. У 41% из них любовь закончилась разрывом, зато 48% поженились или встречаются до сих пор. В большинстве случаев респонденты нашли свою любовь в соседнем отделе, 13% завели роман с начальником, а 8% - с собственным подчиненным.

55% опрошенных могут похвастаться романом на работе. У 5% респондентов любовь была безответная, поэтому с любимым человеком они могли взаимодействовать сугубо по рабочим делам.

Отсутствие работы убивает мужчин, даже если за их здоровьем тщательно следят квалифицированные врачи - это показали долгосрочные и масштабные наблюдения за продолжительностью жизни населения. Безработица увеличивает риск преждевременной смерти у мужчин на все 63 процента.

Такие пугающие данные сообщили специалисты Университета МакЖилля /Канада/, сделав обзор проводившихся в течение последних 40 лет исследований, в которых, в общей сложности, приняли участие 20 млн. человек из 15 стран. Ещё один неожиданный вывод исследования: связь между безработицей и высоким риском смерти была одинаковой во всех странах. Ранее предполагалось, что лучшая система здравоохранения может способствовать снижению смертности среди населения.

Президент России Дмитрий Медведев считает, что использование материнского капитала должно быть целевым и предлагает рассмотреть возможность расширения его использования на образование самой женщины. "Деньги имеют такое свойство, что они растворяются, а так, если у них целевое использование, можно что-то полезное сделать", - сказал Д.Медведев во время общения с сотрудниками ткацкой фабрики.

По его словам, передает ИТАР-ТАСС, следует также рассмотреть вопрос об использовании материнского капитала на образование самой матери.

Филиалы двух российских институтов - Московского энергетического института (МЭИ) и Московского института стали и сплавов (НИТУ МИСиС) будут открыты в Душанбе в 2011 году, сообщил в понедельник на пресс-конференции министр образования Таджикистана Абдуджабор Рахмонов.

"Для обсуждения вопросов, касающихся численности студентов, качества образования, отправки студентов для учебы на территорию РФ и для осмотра зданий филиалов, в конце апреля планируется визит ректоров этих российских вузов в Душанбе", - сказал он.

Все люди на Земле являются представителями одного-единственного вида хомо сапиенс, человека разумного. Однако это не значит, что всегда "человек человеку - волк", но и коммунистическое "человек человеку - друг, товарищ и брат" реализуется далеко не всегда. Каждый из нас практически ежедневно решает для себя проблему "свой - чужой" и ведет себя с чужаком соответствующим образом: игнорирует, привыкает, скрывает негативное отношение или вступает в конфликт. Биологи из Йельского университета считают, что культурные различия здесь ни при чем, во всяком случае у обезьян. С людьми все сложнее.

Есть такая чудесная страна Коста-Рика - единственное в мире государство без армии, с райским климатом и чрезвычайно милым отношением к братьям нашим меньшим. Некоторые из них уже давно стали объектом исследований биологов, изучающих поведение животных в естественной среде обитания. Вовсе не в зоопарке, где не нужно, например, заботиться о добывании пищи, что уже само по себе изменяет это поведение. Команда из Йельского университета изучала макак-резус (Macaca mulatta), живущих в джунглях на берегу океана.

Несмотря на то, что Япония постепенно начинает возвращаться к нормальной жизни, а угроза ядерной катастрофы все еще висит над Страной восходящего солнца, эксперты продолжают обсуждать возможные последствия влияния японской трагедии на мировую экономику.

За комментарием корреспондент ТПП-Информ обратился к нашему постоянному эксперту, сотруднику Центра стратегических оценок и прогнозов Андрею Ганову.

Что касается Японии, то оценки есть, но они далеко не оптимистичные. При этом сразу сделаю ремарку о том, что мы абстрагируемся от «ядерного фактора», предполагая что ситуация на АЭС в скором времени нормализуется и проблема не превратится из локального кризиса в более глобальный атомный коллапс. Ведь в случае радиационной катастрофы рассуждать о перспективах мировой экономики, наверное, бессмысленное занятие (очень сложно оценить будет ущерб). Так вот, возвращаясь к Японии и последствиям недавней стихии для российской и мировой экономики.

Cочинители «реформ» очень обиделись и демонстративно застрелили премьера в киевском театре на глазах у всей «элиты» империи.

Вот с тех пор и мучаемся!

Дело дошло до того, что телеведущий Николай Сванидзе и президент фонда «Холокост» Алла Гербер издали учебник “Российский язык” для 1-го класса.

Русскому языку не сделали обрезание. Ему просто отказали в праве на существование.

У всех народов есть свой язык. Даже в Израиле, где в первые годы существования этого государства граждане могли изъясняться друг с другом только по-русски.

А русским свой язык ни к чему.

Российский союз промышленников и предпринимателей (РСПП) представил программу пенсионной реформы, подготовленную при участии Института экономической политики имени Е.Т.Гайдара. Помимо прочего, программа предусматривает уравнивание сроков выхода на пенсию мужчин и женщин и повышение пенсионного возраста до 63 лет. Понятно, что подобные предложения обречены на негативную реакцию общественного мнения. Однако другого выхода у государства просто нет: существующая пенсионная система, построенная в расчёте на высокую рождаемость, не действует в современной России, где число пенсионеров скоро сравняется с числом работников, а сами работники и работодатели норовят всячески уклоняться от уплаты взносов на обязательное пенсионное страхование. Об этом «Свободной Прессе» рассказал заведующий Лабораторией бюджетного федерализма Института Гайдара Владимир Назаров.

Владимир Назаров