Все новости и статьи

Патриарх Московский и всея Руси Кирилл заявил, что Россия сделала ошибку, превратив образование в сферу услуг

«Мы должны реанимировать то правильное отношение к образованию, которое существовало в России, в том числе и до революции», – сказал Патриарх в Воронежском государственном университете на церемонии присуждения ему степени почетного доктора.

Это отношение он описал так: «Преподаватель – не продавец, который предлагает купить у него некоторые знания, это наставник, который помогает молодым найти свой путь в жизни». Предстоятель Русской церкви отметил, что образование, как и оборона, могут быть «только общенациональным делом», отметив, кстати, что не может процветать экономически страна с безграмотным населением.

Как становились конструкторами ракет в советское время

В наши дни, когда печатные СМИ полны гневными репликами о ЕГЭ и платных экзаменах, мне все чаще вспоминается, как в «мрачную эпоху тоталитаризма» поступали в высшую школу я и мои ровесники, выпускники железнодорожной школы № 42 станции Мариинск Красноярской железной дороги.

Лето 1953 года, которое авторы известного фильма назвали холодным, для меня и моих одноклассников было очень горячим. Причина простая – нам предстояло поступать в вузы. Как выяснилось сразу после выпускных экзаменов в школе, некоторые мои одноклассники уже отправили документы в приемные комиссии почтой. Но мне казалось, что надежнее сдать их лично, из рук в руки. Ко мне присоединились еще трое, и мы решили – завтра едем в Томск, главный студенческий город Сибири. Ехать-то всего ничего – шесть-семь часов, не считая пересадки на станции Тайга.

Несмотря на то что численность бедных, доходы которых ниже величины прожиточного минимума, продолжает сокращаться, число бедных в РФ в 2011 году превышает показатели прошлого года на 1 млн человек, следует из очередного отчета Росстата. Согласно данным статведомства, во втором квартале 2011 года доходы ниже прожиточного минимума в 6,5 тыс. руб. были у 19,5 млн человек, или 13,8% от общей численности населения.

Во втором квартале 2010 года бедными считались 18 млн, или 12,7% всего населения. Хотя по сравнению с первым кварталом 2011 года во втором квартале 2011 года численность бедных снизилась на 3,4 млн человек, статведомство признает рост численности малоимущего населения, объясняя его "высокими темпами роста стоимости потребительской корзины, на основе которой исчисляется величина прожиточного минимума".

Отметим, что, согласно данным Росстата, прожиточный минимум традиционно в России составляет около трети средней зарплаты в экономике (см. график) и по закону, например, на субсидии могут рассчитывать граждане с доходом ниже величины прожиточного минимума.

Наиболее высокие зарплаты топ-менеджерам предлагают в FMCG, нефтегазовой отрасли и банковском секторе. Таковы результаты исследования, проведенного Antal Russia среди 1000 менеджеров высшего звена. Интересно, что согласно последнего исследования тенденций найма и сокращения персонала, проведенного Antal Russia и Antal International, эти сектора также являются лидерами по темпам найма менеджеров среднего звена и директоров.

Уже в течение многих лет профессионалы в области продаж остаются наиболее востребованными на рынке труда. Традиционно высокий спрос на директоров по продажам отмечается в B2B- и FMCG-компаниях, секторе телекоммуникаций. Оживление банковского сектора повлекло за собой рост спроса на сейлз-директоров, при этом уровень зарплат, предлагаемых в банках, - один из самых высоких по рынку.

Причем мужчины в большинстве случаев укладываются в 15-30 минут, а женщины уделяют сборам примерно час времени. Помимо завтрака и водных процедур, женщины проводят утренние часы за прослушиванием музыки (20%), в то время как мужчины делают зарядку (18%). 29% всех опрошенных смотрят по утрам телевизор (31% женщин и 27% мужчин).

Перед работой большинство россиян пребывают в спокойном, гармоничном настроении. Примерно 18% настроены положительно, и столько же тоскуют и грустят. 3% россиян и вовсе по утрам суровы и агрессивны. Примерно четверть женщин отметили, что перед работой они чувствуют тоску и печаль. Среди мужчин таковых меньше - всего 17%.

Всероссийский интернет-опрос портала по поиску работы Joblist.ru показал, что четверть работников опаздывает на работу постоянно. В то же время 23% не опаздывают никогда и еще 25% очень редко (всего несколько раз в год).

Женщины опаздывают на работу значительно чаще мужчин («постоянно опаздываю» - 34% женщин и 20% мужчин). А в разрезе позиций задерживаются к началу рабочего дня чаще всего руководители отделов (47%) и специалисты компаний, не связанных с производственной деятельностью (43%).

Необдуманные, чересчур поспешные или, напротив, недостаточно оперативные поступки усложняют дальнейшее развитие карьеры менеджера. «Оценивайте долгосрочные последствия сегодняшних действий с точки зрения потенциальных работодателей», - советует Михаэль Гермерсхаузен, управляющий директор рекрутинговой компании Antal Russia.

Эксперты Antal Russia составили список основных ошибок, которые менеджеры среднего и высшего звена допускают, выстраивая свой карьерный путь.

У 40% соискателей на московском рынке труда стаж работы на последнем/ текущем месте не более 1 года. Большинство из них - около 80% - специалисты либо линейный персонал в области продаж, торговли, ВЭД, промышленности, производства, добывающих отраслей. Таковы итоги опроса, проведенного Кадровым агентством уникальных специалистов в июле-августе текущего года среди соискателей.

Лишь у четверти опрошенных соискателей стаж на последнем либо текущем месте работы превышает хотя бы 3 года. Из них только 10% отработали на работодателя более 5-и лет. При этом в основном это соискатели из области медицины, фармацевтики, продаж медоборудования (25%), продаж, торговли, ВЭД (15%), рекламы, маркетинга и PR (10%), бухгалтерии и финансов (10%), и ряда других направлений. Основными причинами поиска новой работы для всех соискателей по-прежнему остается поиск новых перспектив для профессионального или карьерного развития, неудовлетворенность уровнем заработной платы на текущем месте.

Новое, пятое по счету поколение седана Hyundai Elantra наконец добралось до России. Большой Solaris или маленькая Sonata? Дизайн новинки выполнен в фирменном стиле «струящаяся скульптура». Струятся линии новой Elantra ладно. Это едва ли не самый гармоничный автомобиль  марки Hyundai. А между тем, «Элантры» предыдущих поколений особой красотой не отличались. Что, впрочем, не мешало им быть самыми популярными автомобилями корейской компании. 

Согласно последним тенденциям в мировом автопроме, последующая генерация автомобиля должна быть больше предыдущей. Подросла и новая Elantra — на 25 мм в длину, до 4530 мм. А колесная база увеличилась с 2650 до 2700 мм, это практически рекорд среди седанов гольф-класса. Столько же у Honda Civic, а у переростка Renault Fluence — база всего на 3 мм больше. Ширина новой Elantra не изменилась (1775 мм), а вот высота по сравнению с автомобилем предыдущего поколения уменьшилась на 90 мм (1445 мм). Передняя подвеска у машины — McPherson, сзади — полузависимая балка.

Компактный внедорожник Skoda Yeti 1,8 TSI DSG, который начал поставляться на рынок нашей страны всего лишь полтора месяца назад,  празднует первый юбилей – россияне заказали тысячный кроссовер в этой модификации, двигатели skoda yeti с 1,8-литровым двигателем TSI мощностью 152 лошадиные силы и 6-ти ступенчатой автоматической коробкой передач DSG были разработаны специально для России.  Этот шаг был изначально выигрышным, ведь в  нашей стране сочетание системы полного привода и роботизированной трансмиссии – основной путь внедорожника к успеху, так как именно на такие модели приходится более 50% продаж в классе SUV.